Sep 13th 07
だいぶん以前、「肩書き」をテーマに友人と著書を出しました。世の中で流通している組織の「肩書き」って、他人を知る手がかりとしてはかなり当てにならない、それより自分の肩書きをつくろう…というのが伝えたかったことのひとつでした。「何ものと認知してもらいたいか」を考え、短い単語の組み合わせで表現してみる。いわばパーソナル・ブランディングです。とはいえ、やってみると短く表現するというのが結構難しい。
ちなみに、かく言う私は未だに納得のいく肩書きを持っていません。仕事の面だけなら、「CIや企業ブランドづくりの支援」といえますが、これだけでは本質的な自分らしさが伝わらないと感じています。
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